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[오채원연구소공감]대표 :: 세종이야기꾼 :: 실록연구자 :: 소통 디자이너 :: 010-8014-7726 :: chewonoh@gmail.com 오채원

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'삶의 다름'을 더불어 공감하고 [共 with]

세종과 더불어 행복을 누립니다 [享 co-happiness]



올해로 강의한지 만 15년 차에 들어갑니다.

일주일에 칠일을 강의장에서 보내던 때도 있었고, 학업 혹은 개인 사정으로 인해 야인처럼 지내던 시절도 있었습니다.

지나고 보니 모두 힘들기도 행복하기도 한 시간이었습니다. 



사회생활 속에서 남과의 소통이 어려워 절실히 스피치를 배웠고, 우연히 강의와 방송에 입문하였고, 제 분야의 전문가가 되고자 커뮤니케이션을 전공하였고, 한국형 소통법을 찾다가 세종을 만났고, 세종과 한국인의 언행 속에 자리잡은 사상을 알고 싶어 동양철학 박사 과정을 수료하였습니다.

이처럼 일과 공부는 제 삶 속에서 만난 질문을 해결해나가는 과정이었습니다.

그 체험에 근거하여, 교육생과 보다 공감하는 만남을 이어가고 싶습니다.


* 자세한 프로필은 아래에 첨부합니다.


프로필_오채원_2017.pdf


Posted by 오채원


[ 세종 오득五得 프레젠테이션 ]



‘토론을 즐긴다’는 평을 신하로부터 들었고, 회의 참석자들이 자기 소신껏 말하도록 소통의 장을 열었으며, 전국 17만 가구를 대상으로 우리나라 최초의 여론조사를 실시하였고, 훈민정음을 창제하여 전국민의 소통을 도모했으며, 나랏일을 모두 대신과 의논하여 시행했다고 인정받는 등 통합적 소통 전문가였던 세종世宗(1397-1450년)

그의 다섯 가지 공감共感 요소를 프레젠테이션(이하 PT)에 대입하여 본 강좌를 구성하였습니다. 




[ 목표 ]

∎ 발표의 요점을 다섯 마디 이내로 설명할 수 있습니다.

∎ 한 마디로 간략히, 자신감 있는 목소리・표정・자세로 자신을 소개할 수 있습니다.

∎ 스스로 파악한 발표불안증의 원인 및 해결방법을 한 가지 이상 말할 수 있습니다.

∎ PT 준비 사항에 대해 다섯 가지 이상을 설명할 수 있습니다.

∎ 구체적 항목에 의거하여 발표자의 PT를 분석 및 평가할 수 있습니다.

∎ 세종의 공감 요소인 오득五得에 대입해 자기 스피치 장점을 한 개 이상 말할 수 있습니다.


[ 특징 ]

∎ 발표에 자신감 혹은 경험이 부족한 교육생을 위하여 차근차근 단계를 밟아 진행합니다.

∎ 강사와 교육생이, 그리고 교육생과 교육생이 소통하는 다방향적 강좌입니다.

∎ 돌발 상황 속에서 자신의 발표 스타일을 점검하고 함께 해결방법을 찾아갑니다.

∎ 커뮤니케이션에 대한 동양과 서양의 관점을 비교 학습합니다.

∎ 『세종실록世宗實錄』을 비롯한 동양 고전을 접할 수 있는 ‘실용인문학’ 강좌입니다.

∎ 본 강좌는 큐브 형태이므로, 한 과목씩 부분 선택하거나 결합하는 것이 가능합니다. (단, 시간에 변동이 발생할 수 있습니다.)


* 보다 자세한 내용은 아래의 첨부 파일을 참조해주십시오.

세종오득五得PT_오채원연구소공감.pdf


Posted by 오채원

저는 요즘, 세종이 어떻게 마음 챙김을 했고, 어떻게 소통을 했고, 어떻게 주변인들과 선한 영향력을 주고 받았는지에 대한 강의를 많이 합니다.

주로 실록 속에서 이야기들을 발굴하여, 교육생 분들과 소통하는 강의를 추구합니다. 

제 자신이 학창 시절에 역사, 세계사, 국사 과목을 즐기지 않았던 터라, 편안하게 스토리를 들려드리는 방식을 취하는 것이지요. 

강의 문의를 주시는 분들을 위해 안내서를 첨부합니다.


1. 세종의 셀프리더십

2. 세종의 가족 소통 이야기

3. 세종의 소통리더십


세종리더십_셀프_소통_가족_오채원연구소공감.pdf


Posted by 오채원

오채원_프로필_2014.pdf


짜잔~ 소통디자이너 오채원을 소개합니다.
저는 2002년부터 강의를 해왔으니 올해로 12년차, 초심을 잃지 않으려 노력하는 햇병아리 강사입니다.
사람들 앞에서 얼굴을 들고 다니는 것도 부끄러워할만큼 소극적인 성격에서 벗어나고 싶어 커뮤니케이션을 공부하다가, 이제는 전국을 다니며 강의까지 하게 된 행운아이고요.
그래서 강의와 공부를 통해 수신(修身), 성장, 행복에 가까이 갈 수 있다고 믿고, 제가 누군가에게 희망의 증거가 되기를 바라며 많은 분들을 만나고 있답니다.
제 간략한 프로필은 아래와 같고요, 더욱 자세한 내용은 첨부 파일을 참조해주세요. 

 



【 이력 사항 】

   _ 오채원연구소공감 대표 :: 소통 디자이너 

_ 경희대학교 국제스피치토론연구소 토론심사위원

_ 국가인적자원개발컨소시엄사업단 교수

_ 전주대학교 여대생커리어개발센터 전담 멘토

_ ()한국형리더십개발원 연구원

_ ()행복한가정실천회 상임이사

_ SBS라디오 [오채원의 청춘 공감진행자

_ 국제 컨벤션 프로그래머

   _ 스피치토론학회 [스토피아] 사무국장

【 방송 】

_SBS라디오 103.5Mhz 러브FM  [오채원의 청춘 공감진행 (2010.8-2014.7.)

http://radio.sbs.co.kr/spring/

_한국정책방송KTV [캠퍼스토론 '청년, 通하라!'] 심사 및 출연 (2011.10-현재)
      http://www.ktv.go.kr
 
    
   _
종합경제정보TV 이데일리  [모바일 스페셜리스트 : 인맥관리기획 및 출연 (2011.2) 

http://showroom.edaily.co.kr/vod/VodView.asp?num=39822&vdiv=S006

      http://showroom.edaily.co.kr/vod/VodView.asp?num=39882&vdiv=S006 

   
_이데일리 종합뉴스 (2011.2)
     http://www.edaily.co.kr/news/NewsRead.edy?SCD=DC13&newsid=02558406596146256&DCD=A01404&OutLnkChk=Y
 


 【 강의 분야 

_리더십 : 세종식 소통리더십고독력 경영, 행복한 나-셀프리더십
_커뮤니케이션 : 프레젠테이션갈등관리 커뮤니케이션, MC아나운서 스피치, 토론, 보이스 트레이닝모션 스타일링
_강의법 : 강의 설계, 전문강사를 위한 강의 코칭


【 추천사 】 

:: 두원공과대학 국가인적자원개발컨소시엄 사업단장
두원공과대학 국가인적자원개발컨소시엄사업단의 시작 초기부터 현재까지 재직자 훈련 분야 뮤니케이션 분야의 교육과정을 담당한 오채원교수는 책임 있는 강의자세와 심도 있는육진행으로 교육생의 높은 호응과 신뢰를 받고 있습니다. 2007 이래 4 이상 저희 사업단과 교과운영을 같이 하고 있으며 앞으로도 저희 사업단에 반드시 필요한 교수입니다. 오채원교수와 같이 하는 시간은 항상 즐겁고 역동적이어서 많은 호응이 있습니다. 

:: 전주대학교 여대생커리어개발센터장
오채원대표는 센터에서 2008 1학기부터 2010 2학기 현재까지 전주대학교 여대생들의 취업지원을 위하여 개설한 [여성과 진로], [여성 비즈니스 스킬] 교과목 초빙강사로 위촉되어 취업서류 작성법, 면접 프레젠테이션 스킬 향상 취업 전반에 관련된 분야를 열정과 감동이 넘치는 강의로 많은 학생들의 취업준비에 도움을 주었습니다. 매번 실시하는 강의평가에서도 가장 우수하고 인기 높은 강사로 평가되어 오랫동안 인연을 맺어 오고 있습니다. 동안 여러 기업체 교육기관 등에서 쌓아온 많은 경험과 전문지식을 높이 추천합니다. 

:: 중소기업중앙회 중소기업인력개발원장
오채원 대표는 2008년도부터 우리 개발원에서 진행하고 있는 대학생, 청년인턴, 전문계고 학생 등을 대상으로 커뮤니케이션, 커리어관리, 취업 진로지도를 강의해 주시고 있습니다. 교육생의 눈높이에 맞춰 최근의 이슈와 정보, 시대적 요구사항을 쉽고 재미있게 그리고 열정적으로 강의를 하고 있어 교육생에게 많은 인기와 호평을 받는 취업 진로지도 전문가입니다. 

:: 우송대학교 학생경력개발센터장
전문적인 커뮤니케이션 역량을 바탕으로, 고객(학생 학교) 다양한 니즈(Needs) 신속하고도 적기에 파악하여 효과적으로 교육 진행함이 가장 강점으로 사료됩니다. 본교의 학생들을 대상으로 진행된 차례 ‘진로 취업프로젝트’에서 열과 성을 다해 교육지도해주셨습니다. 특히 2010 본교에서 새롭게 추진한 AS(Advanced Student) 취업캠프 ‘이미지메이킹’ 강좌를 담당하시어 캐치프레이즈인 I Love Me’를 고려하여 충실히 강의해주셨습니다. 또한 2011 본교 인성캠프 시에는 본교생 대상 30( 1300)정도 조직생활에서 필요한 ‘자기표현 전략’에 대해 친근하고 전문적인 강좌를 진행해주셨습니다. 

:: ()STM컨설팅 교육컨설팅 사업부 상무이사
열정의 커뮤니케이터 !!!
외유내강이 어울리는 멋진 오채원 대표님과 함께한 시간들은 언제나 행복했습니다.
끊임없는 탐구와 창조 정신... 옆에 있으면 어느새 새로운 에너지가 저에게까지 흘러 들어와 행복하게 해줍니다. 자신의 목표를 향해 전문가로써 성장해 나가며 많은 사람들과 나눔을 아끼지 않는 오채원 대표님과 함께 할 있어 감사합니다. 언제나 파트너로 함께 하기를 기대합니다. 

:: 특허전문컨설팅사 ()오픈비즈 이사
열정과 아름다움을 겸비한 소통전문강사
자신의 단점을 미소와 열정으로 커버해버리는 당당한 강사, 오채원!
소통은 단순히 강의를 통해서 이루어지는 것이 아니라 기본 개념의 베이스 위에 실천이 함께 하여야 한다는 사명을 갖고서 이를 몸소 실행으로 옮기는 강사, 오채원!
세대간 격차는 소통을 통해서 줄일 있음을 확신하고 이를 실천하는 강사, 오채원!
달성하고자 하는 목표가 모두에게 필요한 것이기에 이루어질 있으리라 믿습니다. 

:: 통섭예술인, 화가, ‘정수연의 행복한 수업’ 경영학과 교수
유연한 소통전문가
통섭의 시대에 소통의 진정한 의미를 이해하고 실천하는 건강한 지식인입니다.
남을 배려하고 도와주려고 하는 아름다움이 분을 돋보이게 합니다.
앞으로 소통분야에서 많은 역할을 것으로 믿어 의심치 않습니다. 

:: 피플웨어교육컨설팅 대표 ( 전라북도교육청 기획팀, 혁신기획팀)
아름다운 색을 가지고 있는 멋진 강사!
미소만으로 무지개 같은 색깔을 만들어 내는 멋진 분입니다.
서로의 꿈과 비전을 실천할 있도록 많은 힘을 주시는 분입니다.
[공감] 있는 이성과 감성을 가진 오채원 대표님을 인맥으로 함께 있어서 행복합니다.
꿈과 비전을 꼬옥 이루시길 열심히 응원하고 있습니다. 오채원 대표님 화이팅^^!" 




Posted by 오채원
안녕하세요. 소통디자이너 오채원입니다^^
지난 2월에 청년CEO분들을 대상으로 [커뮤니케이션 디자인] 강의를 했습니다.
앵콜 요청이 있어 3월에 시즌2를 진행했는데, 감사하게도 함께 하는 시간을 더 갖고 싶다고 하셔서 4주 과정을 오픈하게 되었답니다.
기존의 청년CEO멤버분들 외에도 관심 있는 분들은 누구나 함께 하실 수 있습니다.

퍼스널 브랜딩을 위한 스피치커뮤니케이션을 1:1 집중 코칭해드리는 것이 특징입니다.
따라서 많은 분들과 함께 할 수 없고, 10명 미만으로 인원을 제한합니다.
1기의 특전! 명목상의 강의비만 받기로 했습니다.
아래의 내용을 참조해주시고, 더욱 상세한 내용은 첨부 파일을 보아주세요~


[ 일시 ] 4월 5, 12, 19, 26일(화) 오전9-11시 (4주간 총8시간)

[ 장소 ] 서울시 강남구 삼성동 157 A+타워 6층 회의실

[ 인원 ] 10명 미만

[ 기대효과 및 교육특징 ]
 - 각자의 발표를 촬영한 후 스스로 확인하는 것은 물론, 교육생들간의 크로스 피드백도 진행합니다. 이를 통하여 자신의 커뮤니케이션 스타일의 주관적 및 객관적 파악이 가능합니다.
 - 경청 및 분석 능력을 제고할 수 있습니다.
 - 스피치, 토론 등 다각적 커뮤니케이션 능력을 향상시킬 수 있습니다.
 - 교육생의 인원을 소수로 제한하여 1:1 집중 코칭이 가능합니다.
 - 스마트워크에 걸 맞는 소통 마인드, 스토리텔링 능력, 리더십, 비즈니스 매너를 함양할 수 있습니다.

 
Posted by 오채원
며칠 전, 전라북도 정읍의 D모 회사에 셀프리더십 강의를 다녀왔다. 
강의라기보다 교육생들과 대화하며 잘 놀았다는 표현이 맞을 것 같다. 교육생이 15명 정도의 소수 인원이었기에, 강사의 일방적인 강의가 아닌 교육생들의 적극적인 참여를 선호하는 내 성향을 반영하여 재미있게 소통하며 4시간을 보냈다. 

회사의 한 임원이 강의를 마치고 나온 나를, 이렇게 직원들의 웃음과 박수 소리가 많이 들린 적이 없었다고, 어려운 사정으로 어두웠던 회사 전체가 밝아진 것 같다고 홍조 띈 얼굴로 맞이했다. 
대표이사의 부연에 의하면, 한 시대를 풍미했던 모그룹이 공중 분해되면서 이 회사도 법정관리에 들어갔다가 회생하는 등 어려움을 많이 겪었기 때문에 직원들의 자신감과 에너지가 필요한 시점이었단다. 
지금껏 10여 년간 행복하게 강의를 해왔지만, 이렇게까지 감사함으로 충만한 순간은 드물었던 것 같다. 가슴 속까지 뻐근한 느낌이 그날부터 며칠간 지속됐을 정도로 내게는 큰 사건이었다. 

이날 강의 시에 각자 자기사명서(Mission Statement)를 작성하는 시간을 가졌다. 처음 작성하는 터라 감이 잡히지 않는 교육생을 감안하여, 작년에 정리한 나의 자기사명서를 예제로 공유했다. 

1. 학자로서 
 - 한국적 커뮤니케이션 완성
 - 문화간 커뮤니케이션 정립
 - 이론과 실제의 정반합을 통한 학문의 발전 추구
2. 조직의 리더로서
 - 수익 창출
 - 후진 양성
 - 리더십의 실천 
3. 가족 구성원으로서
 - 현명한 조력자로서 더불어 사는 삶
 - 가족의 사회와의 소통 돕기 
4. 사회 구성원으로서
 - 소통의 실천과 전파
 - 사회적 소외자에게 교육의 기회 제공 
 (상세한 내용은 지면 사정을 고려하여 생략) 

강의를 하다 보면 어떤 날은 맑고 또 어떤 날은 흐리다. 소위 ‘강의가 잘 된’ 날이 있는가 하면, ‘내 주제에 무슨 강의를 한다고’ 하며 벽에 머리를 박고 싶은 날도 있다. 
자신감 배터리가 반 토막이 날 때에 나는 저 자기사명서를 펼쳐본다. 내가 왜 공부와 강의를 하는지, 내가 규정한 삶의 중요 요소가 무엇인지 스스로에게 재확인을 시키며 바닥을 차고 올라온다. 
나는 단순히 생활인으로서 강의를 하는 것이 아니라 소통에 대한 이론, 방법, 마인드를 공부하고 이를 행동으로 옮길 의무가 있다는 것을 자기사명서를 통해 내게 이야기한다. 내가 어떠한 의도를 가지고 강의에 임했는지를 점검한다. 

책『구글웨이(리처드 L. 브랜트 저, 북섬, 2010년)』는 1998년에 차고에서 시작한 구글이 세계 최고 검색 엔진이 된 요인을 회사의 경영원칙에서 찾기도 한다.
 ‘Don't be evil. 악해지지 말자.’ 
구글은 사용자가 어떻게 하면 조금 더 편리하고 유용하게 검색할 수 있을까를 고민하면서 단순한 포털이 아니라 사용자들끼리 서로 소통하고 해결하는 네트워크이자 플랫폼으로 변신시켰고, 그 과정에서 받아들인 대중의 아이디어가 구글에 녹아들면서 초고속으로 성장하게 되었다고 한다. 
그리고 구글은 광고 수익이 전체 수익의 97%를 차지하는데 검색 엔진, 미디어, 스마트폰 OS 등 모든 서비스를 소비자에게 무료 공개하고 있다는 내용도 접할 수 있다. 
선한 의도를 가지고 사고하고 사람을 대하면 그 결과 또한 선하다는 것을, 성공이란 공감의 결과물이라는 것을, 구글의 사례를 보며 생각하게 된다. 

우리는 소통한다고 하면서 종종 나의 사고와 말을 일방적으로 전한다. 
진정한 소통 마인드를 이해하고 이를 실행하려 노력한다면, 방법이 다소 서툴러도 그 진심을 상대가 이해하고 공감해주는 것 또한 종종 볼 수 있다. 그래서 나는 이런 결론을 내렸다. 
공감, 선한 의도와 실행력이 에너지다.

(2010. 12. 스토피아 학회 기고 컬럼)
Posted by 오채원
안녕하세요. 퍼스널 브랜딩 디자이너 오채원입니다^^ 
훈훈한 재능 나눔의 장, 그 9번째 시간에 나누었던 내용들을 소개합니다. 

 * 강진영님 : 네이버 인물검색 등록법, 시니어창업넷 지원내용 
 * 김영기님 : 지적재산권 '저작권' 
 * 유영진님 : 트위터의 새 기능, 싸이월드 cLog, 구글 리더 '구독추가'
 * 이 윤님 : 심리학법칙 '사회적 영향' 
 * 홍정구님 : 유니버설 디자인
 (조금 더 자세한 내용은 http://j.mp/aZ525R 를 참조해주세요.) 

그 어느 때보다 충실한 시간이었답니다^^ 
저는 이 날, 발표자 분들에 대해 분석하며 코칭 포인트를 정리하였습니다.
다음주부터 전문강사가 갖추어야 할 자질(바디랭귀지, PPT활용법, 보이스 디자인, 청중과 공감하기 등)에 대해 원포인트 레슨을 하면 어떨까 합니다.
많이 기대해주세요^^

현장에 참석하지 못한 분들을 위해 인터넷방송을 지원해드리려 했으나, 당일 유스트림 사이트에 문제가 발생해 생생한 현장을 전해드리지 못해 아쉬웠답니다.

재능/지식 기부의 일환으로, 본 세미나에 참석하신 분들에 한해 무료로 코칭을 해드리고 있습니다. 제 도움이 필요하신 분들 많이 참석해주시구요, 다음 주도 기대해주세요~
Posted by 오채원
(자료출처 코메디닷컴 www.kormedi.com)

“자장면 나오셨어요”…이상한 존댓말 번진다
정체불명의 존댓말, 병원 식당 백화점을 떠돈다

“아동복은 3층이십니다. 안타깝지만 내일부터 세일이십니다.”

대기업 사원 K씨(35)는 아내와 함께 5살배기 아들의 옷을 사러 백화점에 들어갔다가 직원의 말에 신경이 거슬렸다. 손님인 나를 위해 높임말을 쓰려고 하는 것은 알겠는데 나와 아무 상관없는 아동복과 세일을 높이고 있는 것이다. 그건 아니라고 말해주고 싶지만 ‘한사람에게 말한다고 고쳐질까?’ ‘괜히 나만 이상한 손님 취급받는 것은 아닐까?’하는 생각에 그만뒀다.

미국에서 한인이 가장 많이 사는 로스앤젤레스에서 4년 동안 살다가 지난해 말 귀국한 Y씨는 건강 검진을 받으려고 서울 강남구 일원동 삼성서울병원에 입원했다가 직원들의 매우 특이한 어법에 놀랐다. 컴퓨터 단층촬영(CT)장소로 안내하러 온 직원은 정체불명의 말들을 쏟아냈다.

“환자님, 침대에서 조심히 내려오시께요.” “엘리베이터를 타시고 이동하시께요.” “여기서 기다리시면 안쪽에서 이름을 부르시께요.” “그럼 검사하시께요.”

환자를 공대하기 위한 표현이란 것은 단번에 알 수 있었지만 LA 한인사회에서도 듣지 못했던 이상한 우리말이었다. Y씨는 진료가 진행되는 내내 어법이 깨진 존댓말을 들으면서 스트레스가 쌓여갔다. Y씨는 이를 ‘변종 존댓말’이라고 불렀다.

잘못된 존대어법은 음식점에서도 흔하게 쓰이고 있다. 5일 저녁 매운 쇠고기 요리로 유명한 서울 역삼동의 한 중국음식점에 동료들과 같이 간 김선영 씨(35)는 실소하고 말았다. 상냥한 직원의 말. “어서 오십시오. 덥습니다. 여기 가운데 탁자가 가장 시원하십니다.”

우리는 말 그대로 자장면에는 극존대를 쓰고, 나를 낳아준 부모에게는 반말을 하는 시대를 살고 있다. “자장면 나오셨습니다”는 예사로 들을 수 있고, “아빠, 밥 먹었어?”는 드라마 대사로 자연스럽게 통용된다. 할머니를 ‘데리고’ 병원에 간 손자는 지극히 정상이며, 자칫하면 “김밥님 옆구리 터지셨습니다”도 등장할 판이다.

특히 서비스업에서 존대어법이 무너지는 현상을 쉽게 발견할 수 있다. 서비스 산업이 발전하면서 ‘손님은 왕’이라는 이유로 고객 우대를 강요받다 보니, 종업원의 존대어법이 헤퍼지고 무조건 높이고 보는 잘못된 어법으로 발전하게 된 것으로도 해석된다.

국립국어원 정희창 연구관은 “존댓말은 이야기의 주체가 되는 인물이나 이야기를 하는 상대를 높이는 표현으로 ‘-시-’가 들어가는데 최근에는 과다하게 쓰는 일이 매우 흔하다”고 말했다.

말과 글은 그 사회를 비추는 거울과도 같고 사회 구성원의 약속이며 커뮤니케이션의 기본이다. 그러나 이 기본이 무너지고 있는데도 누구도 신경을 쓰고 있지 않는 기이한 일이 벌어지고 있다.

서울대 의대 정신과 권준수 교수는 “언어는 정신의 주요 구성요소인데 사람들이 언어의 파괴에 신경 쓰지 않는 것은 사회전체의 건전성이라는 측면에서 우려할 만하다”며 “기본적으로 권위가 무너지고 있는데다가 교육의 부재가 언어문화의 파괴를 부채질하고 있다”고 진단했다.

권 교수는 “물건에 대한 존대표현은 무의식적인 ‘물상숭배’의 표출이라고도 설명할 수 있는데 몇 사람이 이 기괴한 표현을 계속 쓰면 옆 사람도 전염된다”면서 “온라인에서의 언어파괴가 현실세계의 언어파괴로 이어지는 측면도 강하다”고 설명했다.

Posted by 오채원
[ Mission Statement 2009] 

 :: 학자로서 그리고 한 개인으로서 커뮤니케이션의 연구 및 실천 
 :: 학문과 필드의 간극 좁히기 
 :: 한국적 커뮤니케이션의 발굴 
 :: 조직의 리더로서 리더십의 지행합일 
 :: 가정, 학교, 기업, 사회 등 소통이 필요한 곳에서 Conflict mediator 역할 
 :: 배움과 지식, insight를 나눌 줄 아는 학습자 
 :: 늘 깨어 있는, 감동을 주는 커뮤니케이터 

올해 들어 이런저런 변화들이 생겨서, 다시 손을 보아야 할 부분이 보입니다만^^; 
작년에 작성했던 사명서를 보며 다시금 의지를 다져봅니다.
Posted by 오채원
안녕하세요.
퍼스널 브랜딩 디자이너 오채원입니다^^
진정한 early bird들의 세미나, 그 네번째 시간에 나누었던 내용들을 소개합니다. 
 
* 오채원 : 퍼스널브랜딩 강화를 위한 보이스디자인 #3 
* 김영기님 : 지적재산권 
* 여신주현님 : 머니트레이닝_투명지갑사용법 
* 안애영님 : 링크나우 프로필 위젯부착법 
* 유영진님 : 사례로 보는 강사의 소셜웹 정책 #1 
* 강정미님 : DISC유형분석
(조금 더 자세한 내용은 http://j.mp/9Cr8t1 참조해주세요.) 

와우~ 정말 풍성한 시간이었겠죠^^?
저는 현장에서 발성 및 자기소개스피치(기본편) 코칭을 해드렸습니다.

재능/지식 기부의 일환으로, 본 세미나에 참석하신 분들에 한해 무료로 코칭을 해드리고 있습니다.
제 도움이 필요하신 분들 많이 참석해주시구요, 다음 주도 기대해주세요~
Posted by 오채원